
ראיון התנהגותי מצבי
29 שאלות מקצועיות מובנות ומוכחות לזיהוי וניבוי התאמה מדויקת של מועמדים בראיון
מראיינים מתלבטים הרבה מה לשאול כדי לקבל את המידע המדויק, שינבא את ההתנהגות העתידית של המועמד/ת. העקרון של שיטת הראיון ההתנהגותי-מצבי: אומר שנבדוק את התנהגות